В «Сибирском цементе» понимают, насколько важны и нужны встречи молодых специалистов с ветеранами предприятий. Советы высококвалифицированных специалистов помогают молодым сотрудникам в работе. Да и сами ветераны всегда рады узнать что-то новое о переменах на заводе, которому отдали лучшие годы своей жизни. Поэтому встречи цементников разных поколений стали уже традиционными.
Три таких мероприятия прошли на «Красноярском цементе» — с коллективами цехов «Обжиг», «Помол», «Горный» и «Сырьевой».
На первую встречу пообщаться с рабочими пришли Валерий Николаевич Торгашин, проработавший на заводе 48 лет электромонтёром, а затем мастером и заместителем начальника цеха «Обжиг» и Анатолий Алексеевич Миронюк, проработавший 47 лет машинистом вращающихся печей. Они рассказали молодым сотрудникам, в каких условиях приходилось работать на предприятии 20-30 лет назад, какие взаимоотношения были между коллегами, как решались трудные производственные задания. Основное правило успешной работы, как считают ветераны, это соблюдение правил технической эксплуатации оборудования и требований технологической карты процесса. В беседе о будущем завода Анатолий Алексеевич и Валерий Николаевич выразили надежду, что со временем будут возрождены производственные соревнования среди смен и подразделений завода.
В гости к коллективам цехов «Горный» и «Сырьевой» пришли Александр Назарович Латышев, проработавший на заводе 37 лет начальником цеха «Карьер» и машинисты сырьевых мельниц — Вера Григорьевна Кляйн и Галина Васильевна Гаврина, проработавшие на заводе около 30 лет. По их словам, чтобы стать успешным специалистом, нужно не бояться брать на себя ответственность и постоянно повышать уровень своих знаний.
В цехе «Помол» побывали Валентина Григорьевна Бойцова и Лидия Борисовна Якищенок, проработавшие на заводе 36 и 30 лет машинистами цементных мельниц. Ветераны вместе с заводчанами прошлись по цеху и узнали о последних модернизациях в производстве. После этого Валентина Григорьевна и Лидия Борисовна рассказали несколько интересных историй из рабочей практики и пожелали молодым специалистам быть энергичными в труде и доводить производственное задание до конца.
«Мы помним наших ветеранов, поддерживаем с ними связь — рассказывает директор по персоналу и организации управления ОАО «ХК «Сибцем» Вера Туманова. – Они прожили интересную жизнь, стали профессионалами своего дела. Им есть, что полезного рассказать молодым сотрудникам, и мы за это ветеранам очень благодарны»
С уважением к опыту ветеранов
Подписывайтесь на нашу страницу новостей "НИА-Бурятия" в telegram.